‘Gebiedsbouwplan moet meervoudige winst opleveren’

Het combineren van het bouwplan van meerdere akkerbouw- en veebedrijven in één gebied, om zo opbrengsten te verbeteren, de beschikbare mest beter te verdelen en te benutten en de stikstofemissie te verminderen. Dat is de gedachte achter het ‘gebiedsbouwplan’, waarmee akkerbouwer Jacob van den Borne uit Reussel (N.-Br.) aan de slag wil.

Foto: Peter Roek

Foto: Peter Roek


Tegelijkertijd wil hij – om onder meer de emissie te beperken – de inzet van kunstmest zoveel mogelijk vervangen door dierlijke mest. De ervaringen en kennis die Van den Borne opdoet met het bundelen van data, zal hij inbrengen in de studieclub Brabant van de Nationale Proeftuin Precisielandbouw (NPPL).

Wil je reageren? Maak dan gratis een account aan!

Samenwerken met collega-agrariërs is voor Jacob van den Borne, akkerbouwer en eigenaar van het Praktijkcentrum voor Precisielandbouw in Reusel, al jarenlang de normaalste zaak van de wereld. “Ik werk samen met diverse veebedrijven in deze regio”, vertelt hij. “Zij telen gewassen voor mij op hun gronden, ik teel voedergewassen voor hen. Ook rijd ik hun mest uit op mijn percelen. Kortom: we delen mest en grond.”

Dit artikel is alleen voor abonnees

Al geabonneerd? 

Lees onbeperkt Premium artikelen met een abonnement


Boer beter met onbeperkte toegang tot alle artikelen

Speel beter in op jouw markt met actuele prijzen

Vorm je eigen mening met opinies en analyses


Bekijk aanbod

Lees meer over


Snel delen


Dagelijkse nieuwsbrief


Reacties

Je bent niet ingelogd


Log in of maak binnen 30 seconden een account aan

Reageer op artikelen en deel je mening met anderen.


Han Riel
16 nov 2022

Strak plan met goede bedoelingen. Laat v.d. Borne zijn uitkomsten niet delen met de overheid. stel de uitkomsten zijn zeer positief dan grijpt de overheid dit aan om over te gaan tot Kolchoze boerderijen. Met andere woorden de dan nog active boeren worden door d epolitiek gedwongen om samenwerkingen aan te gaan, hiermee is de landbouw dan verworden tot een cooperatief gebeuren waarbij de boeren tot medewerkers worden gepromofeerd met alle plussen en minnen die daar bij horen. Zoals een gekozen directie die op termijn de dienst gaat uitmaken. Maar erger uittreden wordt nagenoeg onmogelijk omdat dan het hele bedrijfsplan in duigen valt.