Voordelen van grote bedrijven (3)


Wil je reageren? Maak dan gratis een account aan!

Een boer op een groot bedrijf heeft meer tijd. Hij kan werk delegeren en daardoor meer bij de maatschappij betrokken zijn. Anders dan op kleinere bedrijven. Daar speelt het sociale leven zich veel meer af rond de keukentafel.Daar is de boer erg aan het bedrijf gebonden. Als zijn vrouw meewerkt is het cirkeltje helemaal klein. Aan de keukentafel komen alleen de mensen, die wat aan de boer kunnen verdienen. Die zullen hem niet tegenspreken. Dus heeft de boer, die weinig van het erf komt, altijd gelijk. Dat maakt hem eenzijdig en mogelijk een beetje wereldvreemd. De veranderingen in de maatschappij gaan gemakkelijk aan hem voorbij.

Grote boeren hebben meer tijd. Vervullen vaker een maatschappelijke functie. Dat is van alle tijden. Vroeger waren het de herenboeren die de toon aangaven. Sicco Mansholt is daar het bekendste voorbeeld van.

Dat is nu niet anders. In de belangrijkste besturen kom je vaak boeren tegen met een meer dan gemiddeld bedrijf. Ook is er de tijd om in besturen buiten de landbouw te zitten. Is Wien van den Brink daar niet het voorbeeld van? Je kunt het met hem eens zijn of niet, zeker is dat hij goed geïnformeerd is en weet hoe de hazen lopen. Op zijn bedrijven doen anderen het werk.

In de toekomst zullen kleinere boeren met vrouw en kinderen alle zeilen bijzetten om het hoofd boven water te houden. Een grotere boer heeft de keus en de tijd. Hij kan thuisblijven, maar ook maatschappelijk actief zijn. Dat maakt hem minder kwetsbaar voor komende maatschappelijke veranderingen.

Dit artikel is alleen voor abonnees

Al geabonneerd? 

Lees onbeperkt Premium artikelen met een abonnement


Boer beter met onbeperkte toegang tot alle artikelen

Speel beter in op jouw markt met actuele prijzen

Vorm je eigen mening met opinies en analyses


Bekijk aanbod

Snel delen


Dagelijkse nieuwsbrief


Reacties

Je bent niet ingelogd


Log in of maak binnen 30 seconden een account aan

Reageer op artikelen en deel je mening met anderen.