‘Als het rommelt in de top, lijdt de basis’

Foto: ANP
“Als ze het goed doen, mag de top van mij best veel verdienen”, zegt Hanna.“Maar maken ze er een rommeltje van, dan moeten ze zonder vergoeding vertrekken.”Dat is bij FrieslandCampina niet het geval. Toen het slechter ging, vertrokken de 3 directeuren Joosten, Hilarides en Van den Berg met samen een vertrekpremie van vijf miljoen. Dat is geen kattenpis. Jaren eerder vertrok Theo Spierings. Kreeg ook een forse premie mee.Zij falen en wij betalenFonterraSpierings in nu weer aan de kant gezet bij Fonterra in Nieuw-Zeeland en zeker niet met lege handen vertrokken. “Als ze maar vaak genoeg moeten vertrekken, kunnen ze leven van de vertrekpremies”, smaalt Hanna. “Het is van de gekke. Zij falen en wij betalen het gelag.”Lagere nabetalingPijnlijk, maar waar. Even een vergelijking tussen Fonterra en FrieslandCampina. Bij beide rommelde het vorig jaar in de top en de resultaten tuimelden naar beneden. Fonterra verlaagde de verwachtte melkprijs en keerde minder dividend uit. FrieslandCampina had een magere melkprijs en verlaagde de interim-nabetaling. Verschil tussen beide is dat Fonterra de maatregelen nam om de financiële basis onder het bedrijf gezond te houden. Zorgelijk. Gelukkig zit het financieel bij FrieslandCampina wel goed. Blijft dat bij beide de oorzaak dezelfde is. Gerommel in de top en de basis lijdt verlies.Afboeken van verliezenBeide zuivelgiganten hebben gelijke problemen. Afboeken van verliezen in onder meer China en andere landen. Daarnaast sectoren – bij FrieslandCampina kaas en poeder en bij Fonterra ingrediënten en foodservice – die te weinig marge opbrengen. Directies zonder gouden handdruk de deur uitRaad van Commissarissen“Het bestuur en de Raad van Commissarissen zijn medeschuldig”, vindt Hanna. “Zij hadden de bui moeten zien aankomen. Eerder maatregelen treffen en de directies zonder gouden handdruk de deur uit.”Bij mij blijft de vraag in hoeverre boerenbestuursleden deze internationale bedrijven nog wel kunnen overzien. Natuurlijk zitten in de RVC ook deskundigen, maar denken die aan de boer of alleen maar aan de onderneming? Zowel de leden van Fonterra als FrieslandCampina mogen daar wel eens goed over nadenken.
Dit artikel is alleen voor abonnees
Al geabonneerd?
Lees onbeperkt Premium artikelen met een abonnement
Boer beter met onbeperkte toegang tot alle artikelen
Speel beter in op jouw markt met actuele prijzen
Vorm je eigen mening met opinies en analyses









